施工現場，一塊塊光伏板在陽光下閃閃發光，項目吹響開工“集結號”；生產現場，一線職工精心巡檢消缺技術攻堅，全力保障機組安全穩定；一幅幅生機勃勃的“春耕圖”正徐徐鋪展……
“嚴”字當頭，筑牢安全生產防線
蔚州能源公司秉承“生命至上、安全第一”的安全理念，聚焦“大安全”體系建設，始終對現場違章行為保持高壓態勢，以反違章專項整治為抓手，以“零容忍”態度向違章說“不”。
該公司通過VR體驗館打造多維安全教育模式，設置安全帽撞擊體驗設備、觸電體驗區、高空墜落體驗等十余種安全體驗模塊，形象、生動、直觀地學習安全生產知識。以安全生產“治本攻堅三年行動”為主線，持續深化雙重預防機制建設，扎實推進風險分級管控，著力抓實抓牢基礎管理水平提升、全員安全素質提升、安全科技支撐和工程治理、安全管理體系建設等重點工作，努力實現本質安全水平大飛躍。加強班組基礎建設，通過班組長履職能力建設，推動生產隊伍能力水平再上新臺階，壓實設備管理責任，建強技術管理體系，利用機組臨修積極開展防磨防爆檢查，為機組安全穩定運行提供堅實安全基礎。
“干”字在先，提升盈利能力水平
該公司制定提質增效專項工作方案，強化電量營銷過程管控，科學研判、精細分析，抓好負荷機遇力爭跨省跨區交易電量創新高。認真研究區域電網供需形勢，結合季節特點，制定省間現貨合理報價策略。牢牢掌控發電節奏，把好發電環節的每一道關口，在面對極寒天氣等影響因素時，全力以赴，做好發電保供工作。一季度，該公司發電量同比增長，供熱量同比增加，實現首季“滿堂紅”。
該公司制定燃煤保供措施，踏準燃料市場行情，適時調整燃料采購策略，抓實燃料接卸各環節管控，努力降低燃料成本，確保機組“發得出、頂得上、帶得穩”。
“深”字為要，凝聚思想引領力量
該公司力求找到卓越文化和中心工作在意識上、內容上、方法上的良性互動融合發展，用文化特色墻影響職工，用文化特色活動感染職工，用文化職工風采展凝聚職工，筑牢廣大職工“同心聚力、追求卓越”的思想根基，把卓越文化轉化為新能源攻堅、生產經營、創新發展、選人用人的強勁目標和內生動力。
該公司堅持“以奮斗者為本、讓奮斗者出彩”的人才理念，重點加強管理生產干部、專業技術人才、青年才俊梯隊三支隊伍的建設，制定了各級管理人員梯隊建設方案、專家人才管理辦法等，加強人才隊伍建設，實現了人才管理梯隊化、制度化、專業化。
蔚州能源公司錨定年中任務目標，以“闖”的精神、“創”的勁頭、“干”的作風，推動各項工作加快落地、見到實效，努力交出一份優異的“期中答卷”。
